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warum scheitern wir daran, Ziele zu erreichen?

Die wichtigsten Gründe, warum wir unsere Ziele kaum erreichen

Ist es nicht allgemein wahr, dass es einfach ist, ein Ziel zu wählen, aber es ist schwierig, es einzuhalten? In diesem Artikel werden wir die drei Hauptgründe erörtern, warum wir unsere Ziele kaum erreichen, und die Schritte, die wir ergreifen können, um dieses Problem zu lösen.
Table of Contents

Warum erreichen wir unsere Ziele nicht? 

Viele von uns nehmen es sehr ernst, wenn sie sich Ziele setzen. Wir alle haben den Rausch der Aufregung gespürt, als wir sorgfältig ein Ziel für uns selbst ausgewählt oder entworfen haben. Aber die harte Realität ist, dass wir alle irgendwann in unserem Leben einige unserer Ziele aufgegeben haben, entweder aufgrund veränderter Umstände, veränderter Prioritäten oder eines veränderten mentalen Schwerpunkts. Einige von uns haben einfach aus purer Frustration, das Ziel nicht erreichen zu können, aufgegeben. Leider haben einige sogar aufgehört, Ziele zu halten.

Es stimmt zwar, dass nicht alle Ziele erreichbar sind, aber wir können alle unser Bestes tun, um die Gründe zu ermitteln, warum unsere Ziele nicht funktionieren, und Korrekturmaßnahmen ergreifen, um daran zu arbeiten. Das grundlegende Problem ist nicht, dass unsere Ziele unerreichbar sind, aber unsere eigenen Strategien können sie unerreichbar machen. Lassen Sie uns diese Gründe besprechen:

#1 Weil wir Ziele nicht in tägliche Handlungen umgesetzt haben

Ziele zu setzen ist für viele von uns eine Achterbahnfahrt. Die Aufregung, die entsteht, wenn wir uns ehrgeizig unsere Ziele setzen, hat uns in den Himmel getrieben, nur um wieder ins Nirgendwo zu zoomen. Wo liegt das Problem?

Desmond Tutu gab eine Erklärung ab, die sich mit dem Problem befasst:

„Es gibt nur eine Art, einen Elefanten zu essen — einen Bissen nach dem anderen.“

Alles, was wir anstreben oder uns wünschen, kann entmutigend sein wie ein Elefant. Der erste Eindruck jeder Aktivität, die unser Geist entwickelt, ist das schiere Ausmaß der Aufgabe. Wir alle haben ungenutztes Potenzial, um unsere Ziele zu erreichen, aber eine Sache, die uns davon abhält, ist unser eigene Wahrnehmung davon.

Wir erreichen unsere Ziele nicht, weil wir sie nicht wahrnehmen, was uns dann mental für die anderen positiven Aspekte lähmt. Tatsächlich erstarren viele Menschen beim ersten Schritt selbst.

We fail to achieve our goals because we fail in our perception of it
Scheitern ist nur deine Wahrnehmung | Illustration von Diana Stojanowa 

Wann immer wir Ziele entwerfen, müssen wir uns daran erinnern, dass wir in der Lage sind, mehr zu erreichen, als wir uns vorstellen können. Dies kann jedoch nur mit einer ordnungsgemäß umgesetzten Strategie geschehen. Lassen Sie uns anhand der folgenden einfachen Schritte lernen, was das ist.

3 Schritte zur erfolgreichen Zielerreichung

SCHRITT 1: Eine Strategie kann nur ausgeführt werden, wenn die Ziele erreicht wurden richtig eingestellt. In dieser Artikel, wir hatten darüber gesprochen, wie SMART-Ziele gesetzt werden können. Um sich ein solches Ziel zu setzen, sollte es spezifisch, messbar, erreichbar, relevant und zeitgebunden sein. Sobald Sie sich ein Ziel richtig gesetzt haben, ist Ihr Ziel praktisch zur Hälfte erreicht.

SCHRITT 2: Sobald Ihre Ziele festgelegt sind, müssen Sie sie aufteilen in umsetzbare Schritte. Abhängig von Ihrem Ziel können Sie sie entweder in jährliche, monatliche, wöchentliche oder stündliche Ziele unterteilen. Das Ziel besteht hier nicht nur darin, deine Ziele aufzuschlüsseln, sondern sie auf machbare Weise zu erreichen. Außerdem sollte jeder Schritt nicht nur umsetzbar, sondern auch schrittweise sein. Lassen Sie uns näher auf diesen Schritt eingehen.

Ihr Mammutziel kann sein, Klavier spielen zu lernen, ein sechsmonatiges Abschlussprojekt abzuschließen oder sogar Ihren Privatkredit abzuzahlen. Nehmen wir an, Sie haben das Ziel, Ihr 6-monatiges Abschlussprojekt abzuschließen. Wie in Schritt 1 haben Sie überprüft, ob Ihr Ziel der Definition von SMART entspricht. Lassen Sie uns das nun in Quartalsziele unterteilen. Sie können Ihr Projekt in zwei Abschnitte unterteilen, die Sie in jeweils 3 Monaten abschließen müssen. Erstellen Sie nun einen Aktionsplan anhand dessen, was Sie täglich, wöchentlich und monatlich tun werden.

David Allen, der Autor des berühmten Buches Dinge erledigen, ruft jeden Aktionsschritt als „Nächste Aktion“ auf. Jeder Punkt der „nächsten Aktion“ sollte klar, spezifisch und eindeutig sein.

Am besten notieren Sie sich Ihre täglichen Aktivitäten, indem Sie den Habitifizieren App. Als datengesteuerter Gewohnheitstracker Habitifizieren ermöglicht es Ihnen, tägliche Gewohnheiten festzulegen und dafür verantwortlich zu bleiben, indem Sie mehrere Erinnerungen erhalten. Das Beste daran ist, dass Sie Ihre Fortschritte auch unterwegs verfolgen können.

SCHRITT 3: All deine täglichen Ziele können erreicht werden, wenn du ändere deine Gewohnheiten auf dem Weg. Umsetzbare Ziele funktionieren nur dann gut, wenn Sie Geduld, Selbstdisziplin, Mut und Vernunft haben. Mit jedem Tag, der vergeht, wirst du sehen, wie du dich zu einem besseren Menschen entwickelst — zu einem Menschen, der nicht aufgegeben hat, sondern sein Bestes gegeben hat!

Empfohlene Lektüre: Warum Gewohnheiten wichtig für den Erfolg sind 

Der zweitgrößte Grund dafür, dass wir unsere Ziele nicht erreichen, ist, dass wir unsere Fortschritte nicht verfolgen.

#2 Weil wir uns selbst nicht verfolgen

„Was gemessen wird, wird verwaltet.“

sagte der berühmte Management-Guru Peter Drucker.

Im vorherigen Punkt haben wir besprochen, dass unsere Ziele leichter zu erreichen sind, wenn sie messbar sind. Dies bringt uns zur zweitgrößten Herausforderung, nämlich warum Menschen ihre Ziele nicht erreichen. Entweder sind ihre Ziele nicht messbar, oder sie verfolgen ihren Fortschritt nicht. Bei jeder Aktivität im Leben ist Tracking wichtig, um zu verstehen, wie weit wir bis zu diesem bestimmten Zeitpunkt vorangekommen sind.

we fail to achieve goals because we don't track our progress
Wir scheitern, weil wir es versäumen, Ziele zu messen und Fortschritte zu verfolgen | Illustration von tubik.arts 

In einem Forschung Unter der Federführung der American Psychological Association ist das einzig Entscheidende zwischen der Festlegung eines Ziels und dessen Erreichung die Überwachung seiner Fortschritte. Wer öffentlich berichtet, um seine Fortschritte aufzuzeichnen, hat größere Chancen, dieses Ziel zu erreichen. Dieser Aspekt der Zielverfolgung wird auch erklärt durch bloße Messwirkung. Was ist es?

Entsprechend diesem Effekt sehen Sie eine Verbesserung, sobald Sie Ihre Ziele messen. In psychologischen Studien führt die bloße Messung der Absicht einer Person, sich auf eine bestimmte Weise zu verhalten, dazu, dass sie dies tut. In unserem täglichen Leben wenden wir diese Methode täglich an, um unsere Familie oder Freunde davon zu überzeugen, etwas Bestimmtes zu tun. Wenn die Absicht einer Person, etwas Schlechtes zu tun, in Frage gestellt wird, wird sie dadurch von der schlechten Sache selbst weggeführt. Dieselbe Regel gilt für Zielmessungen.

Wenn Sie beispielsweise erfahren, dass Sie 5 Pfund zugenommen haben, werden Sie aufgefordert, Ihre Essgewohnheiten zu kontrollieren. Wenn Sie wissen, dass Sie Ihre wöchentliche Projektfrist nicht erreicht haben, sind Sie motiviert, in der nächsten Woche härter zu arbeiten. Wenn du deine monatlichen Ausgaben siehst und feststellst, dass die Ausgaben für Lebensmittel gestiegen sind, senkst du deine Ausgaben dafür. Das ist die Magie der Zielverfolgung.

Empfohlene Lektüre: Warum das Tracking von Gewohnheiten der Schlüssel zum Aufbau von Gewohnheiten ist

Wie hilft dir die Zielverfolgung dabei, deine Ziele zu erreichen?

1. Es erinnert dich ständig an deine Ziele

2. Es betont die Bedeutung Ihrer Frist

3. Es gibt dir einen Grund, dich zu verbessern oder einen Grund zum Feiern

4. Es lässt Sie wissen, wo Ihr Problem liegt

5. Es ermöglicht Ihnen, Ihre Aufmerksamkeit und Ihre Ressourcen neu zu fokussieren.

Eine wichtige Sache, die Sie hier beachten sollten, ist, dass Zielverfolgung ist gewohnheitsorientiert. Es muss mit einem Fokus auf Ihre Gewohnheiten kultiviert werden. Wenn Ihr Ziel beispielsweise darin besteht, Ihr Gewicht zu reduzieren, müssen Sie sich auf Ihre Essgewohnheiten konzentrieren. Wenn es Ihr Ziel ist, Ihr Projekt pünktlich abzuschließen, müssen Sie sich auf Ihre Zeitmanagementgewohnheiten konzentrieren. Wenn Sie Ihre finanzielle Situation verbessern müssen, müssen Sie sich ebenfalls auf Ihre Ausgabegewohnheiten konzentrieren.

Kurz gesagt, wenn Sie Ihre Ziele überwachen, wirkt sich dies auch auf Ihr Verhalten aus, was sich wiederum auf Ihre Gewohnheiten auswirkt und Sie zu Ihrem gewünschten Ergebnis bringt.

Empfohlene Lektüre: Magischer Kompositeffekt von Gewohnheit — jeden Tag um 1% besser zu sein 

#3 Weil wir nicht versucht haben, unsere Ziele auf strategische Weise zu erreichen

Sun Tzu, der chinesische Stratege, der vor rund 2.500 Jahren lebte, gab eine Aussage ab, die auch heute noch relevant ist: 

„Strategie ohne Taktik ist der langsamste Weg zum Sieg. Taktik ohne Strategie ist das Geräusch vor der Niederlage.“

Strategie und Taktik haben Kriege gewonnen, und im einundzwanzigsten Jahrhundert kann das Erreichen von Zielen für manche ein kriegerischer Kampf sein. Dies sollte jedoch nicht für Sie zutreffen. Mit der richtigen Taktik und Strategie können unmögliche Ziele leicht erreichbar gemacht werden. Eines der grundlegendsten Dinge, an die Sie sich bei einer Strategie erinnern sollten, ist, dass sie mit Kompromissen verbunden ist, d. h. Sie sollten bereit sein, viel Zeit zu opfern, damit Ihre Strategie funktioniert.

Was ist, wenn du bereits hart arbeitest, aber dein Ziel nicht erreichst? Könnte es sein, dass du in die falsche Richtung gehst? Ruderst du stärker, gehst aber selbst in die falsche Richtung? Wenn das der Fall ist, müssen Sie innehalten und Ihre Ziele überdenken und eine entsprechende Strategie entwickeln. Wie können Sie sicherstellen, dass Sie Ihr Ziel erreichen? Sobald Sie ein SMART-Ziel entworfen haben, müssen Sie jetzt Zeit in die Entwicklung einer praktikablen Strategie investieren.

strategy and tactics is important when setting goals
Zu erreichen ein Ziel, du brauchst ein Strategie. Um deine durchzuführen Strategie, du brauchst Taktik

Dies kann mit der G'SOT-Methode geschehen, die von Mikal Belicove hier erklärt wird Artikel die er für Forbes geschrieben hat. Er hat es zwar hauptsächlich vor dem Hintergrund des Social-Media-Marketings eingesetzt, aber wir können es auch einsetzen, um Strategien für unsere Ziele zu entwickeln. Lass es uns verstehen.

  • G: Tor — Es ist das allgemeine primäre Ergebnis, nach dem Sie suchen
  • S: Strategie — Es ist der grundlegende Ansatz, den Sie verfolgen, um Ihr Ziel zu erreichen
  • O: Ziel — Grundlegende Schritte, die Sie unternehmen, um Ihre Strategie zu erreichen
  • T: Taktik — Die Tools, mit denen Sie Ihr Ziel verfolgen

Nehmen wir ein Beispiel dafür, wie wir diese Methode mit einem praktischen Ziel anwenden können.

Tor: Schließe das Semesterprojekt ab (6 Monate)

Strategie: Teilen Sie das Projekt in 2 Abschnitte von jeweils 3 Monaten oder 3 Abschnitte von jeweils 2 Monaten auf. Markieren Sie die Abschnitte deutlich, ordnen Sie den Inhalt zu und schreiben Sie eine Frist daneben. 

Zielsetzung: Planen Sie, jeden Tag 2 Kapitel abzuschließen, und überarbeiten Sie am Ende der Woche den abgeschlossenen Abschnitt. Schreiben Sie das Ziel für jeden Tag auf und vergleichen Sie es mit dem Ziel, ob Sie es erreicht haben oder nicht. 

Taktik: Verwenden Sie Tools zur Erfassung von Gewohnheiten wie Habitifizieren um deine täglichen Aufgaben zu schreiben. Verwenden Sie die ablenkungsblockierenden Apps Life Brain.FM, Cold Turkey Blocker, Focus @Will usw., um in Ruhe zu lernen.

Wenn Sie alle Ihre Ziele auf effektive Weise wie oben beschrieben strategisch verfolgen, werden Sie feststellen, dass Sie selbst die unmöglichsten Aufgaben effektiv lösen.

Lesen Sie mehr: 10 tödliche Fehler bei der Zielsetzung in der persönlichen Entwicklung


Es ist jetzt deine Chance

Was würdest du jetzt tun? Wie wir bereits besprochen haben, gibt es keine Abkürzung, um ein Tor zu erreichen. Stattdessen müssen wir uns unseren Weg durch die Autobahn zum Erfolg bahnen. Wenn es hart auf hart kommt, verringern oder passen Sie Ihre Ziele nicht an. Erhöhen Sie stattdessen Ihre Anstrengungen, passen Sie Ihre Strategie an und passen Sie Ihren Fokus neu an. 

Wenn Sie unsere Ziele mit Bedacht verfolgen, steigen die Erfolgschancen und die Wahrscheinlichkeit eines Scheiterns sinkt. Am Ende wirst du den Erfolg schmecken und froh sein, dass du nicht aufgegeben hast!